【2020勞動事件法專題2】未來的人資都要兼當偵探?企業人資的「舉證」新考驗
如果您是一位日常協助公司張羅大小事項的人資，那我們必須在這邊提醒您．．． 2020年，您即將面對「權益大幅升級的勞工」、更複雜的新工作內容，(可參考2020勞工權益大幅提升?)人資甚至必須「be a detective」。如果疏忽了這項重責大任， 不單恐使公司觸犯2020《勞動事件法》等法條，更可能讓公司吃上勞檢罰鍰。 既然如此，人資們要如何應對這項與過往性質迥異的工作內容？ 關鍵，就在今年元月一......
如果您是一位日常協助公司張羅大小事項的人資，那我們必須在這邊提醒您．．． 2020年，您即將面對「權益大幅升級的勞工」、更複雜的新工作內容，(可參考2020勞工權益大幅提升?)人資甚至必須「be a detective」。如果疏忽了這項重責大任， 不單恐使公司觸犯2020《勞動事件法》等法條，更可能讓公司吃上勞檢罰鍰。 既然如此，人資們要如何應對這項與過往性質迥異的工作內容？ 關鍵，就在今年元月一......
