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  根據國際勞工組織(IPO)的定義, 擁有「不受場地限制」與「可彈性安排工時」兩大特質 的工作型態,被稱之為「電傳勞動。無論是遠端工作、在家工作,都符合電傳勞動的型態。而後者又為電傳勞動的大宗。 在這波「新冠肺炎」(原稱武漢肺炎)疫情下,不少公司開始認真考慮讓員工「在家工作」(Work from home, WFH),也就是所謂的「在家上班」或「居家辦公......