FemasHR - 的 同標籤文章 - 共有 11 篇文章 搜尋時間 0.008 秒

2020 元月一號勞保局更改了「 e 化服務系統」作業模式。 在 2020 以前，勞保局要求公司一定要在員工「到職、離職」當天加退保。 但這項規定在實務上難免造成人資的 困擾，像是大量員工加退保、 或是人資當天有其他要務，必...... [閱讀更多]

　 上星期四的「 大聯盟！Oracle 與 HR、LINE@銷售工具， 共同教您如何以小搏大，業績衝鋒！」圓滿落幕，因為內容實在太豐富了，有參加的朋友想必還在咀嚼三家各自提出的概念吧?甚至連小編本人也驚嘆原來業界有那麼多新奇的技術呢。 　 值得一提的是，這次的研討會是由「 Oracle Netsuite」、「 宏遠電訊」、以及敝司「 鋒形科技Femas...... [閱讀更多]

2019快結束了，但放眼未來的您，是否打算提升經營績效，衝刺業績？ 想要優化網路銷售，縮短您跟訂單的距離嗎？ 想要透過強大系統，更快速掌握銷售資訊？ 想要快速掌握人力動向，符合勞動事件法，快速計算出勤薪水？ ...... [閱讀更多]

ERP 、EIP 和HR系統（人資系統）目前許多企業購買以協助公司營運的Ｅ化工具 不少企業主、主管或人資、人事、會計、採購等相關單位的朋友在挑選系統時，可能須花大量時間蒐集資料以利評估 ...... [閱讀更多]

「那個小張叫他自己填離職單，讓他走吧！」老闆丟下一句話就離開了，留下頭上一堆問號的人資….. 相信很多人都碰過這種狀況，明明是公司要不適任的員工走，但不想用資遣方式（不一定是為了省資遣費），要如何能讓員工自己填離職單呢？ ...... [閱讀更多]

【數位轉型正夯?眾說紛紜的轉型定義】 ... [閱讀更多]

(圖片出自三立新聞) 近日華航再度發生集體罷工， 2016 年是空姐，這次是機師，社會輿論對機師罷工有二極化的看法，支持與不支持都各有理由，但無論各方的意見如何，罷工已對顧客產生諸多的不便和影響，也讓華航的商譽和企業形象遭受重大傷害！ ...... [閱讀更多]

點擊圖片可放大 ( 圖片來源：才庫人力資源) 2018 年3月1日新制勞基法開始實施，其中新增的32條之1「加班換補休制度」（加班依勞工意願且經僱主同意以補休取代加班費），讓許多公司的人資或計薪工作相關人...... [閱讀更多]

「外行的立法委員是住海邊嗎？政府未免也管太多了吧！」 「這樣我公司招募不到人，政府要負責嗎？」 「還沒有面試，怎麼知道要給多少薪資？」 「以後大家就都寫23100~40000，有寫還不是等於沒寫！」 這些是從昨天晚上到今天...... [閱讀更多]

企業如果開始考慮這個問題，應該已經評估過是否已經需要使用人力資源系統或人事薪資系統，如果還沒有，建議可先參考這篇文章 「 我們公司該用或該換人資/人事系統了嗎？怎麼評估判斷呢？ 」 ，思考公司是否應該使用或者是換人資系統。 ...... [閱讀更多]