商業 - 的 同標籤文章 - 共有 818 篇文章 搜尋時間 0.01 秒

華為 P30 Pro 新色『嫣紫色』開箱!同場加映自拍也支援夜景模式了!

2019-10-09 11:40:20 by 廖阿輝 @ 3C 達人廖阿輝 [引用來源]

按讚加入粉絲團 章節連結 開箱!美上加美的 P30 Pro 嫣紫色 P30 Pro 功能特色 今天阿輝要開箱的就是大家期待已久搭載最新麒麟 990 處理器的 Mate30Pro… 啊還沒那麼快啦!今天要開箱的是在今年 IFA 與麒麟 990 處理器一起發表的 P30 Pro 新色機型...... [閱讀更多]

職場思維-你卡關了嗎?思考自己真正的價值所在並著重於此吧!

2019-10-09 09:30:15 by jinrih01 @ 今日訊息 [引用來源]

【推薦原因】 很多時候我們會想要全部自己「獨立」完成,但可能因為自身能力還沒有到那個程度,而導致時間花很久或者是完成不了,這時候便會被情緒給綁架,希望自己能有獨立完成的能力等等。其實只要換個思考方式,思考自己能創造價值的地方究竟在哪,例如你最重要的價值在「用最短的時間完成一件事情」,...... [閱讀更多]

免插電!BRITA mypure pro X9 專業級旗艦淨水系統,100% 濾淨你喝進身體的每一口水

2019-10-09 00:01:47 by 廖阿輝 @ 3C 達人廖阿輝 [引用來源]

按讚加入粉絲團 章節連結 德國水質專家 BRITA 守護你的飲用水 BRITA mypure pro X9 四階段專業級超微濾系統 專員到府免費安裝,細心專業免擔心 人體中有 70% 以上都是水份組成,大家都說要維持身體健康必須每天喝進身體約兩公升的水份,但如果水質不佳反而會破壞健康,而台灣水質不差但是管線老舊,...... [閱讀更多]

好老闆、慣老闆?你遇到的老闆是哪一種?四個檢核指標告訴你!

2019-10-08 09:30:10 by jinrih01 @ 今日訊息 [引用來源]

【推薦原因】 什麼樣的老闆是好老闆,什麼樣子的老闆又是「慣老闆」呢?身為社會新鮮人的你,所接到的第一份工作中的上級,究竟是把你當自己人、想要你持續進步的;還是是只想要你的「奴性」,調薪、教導通通都沒有呢?今天要告訴你四個檢核指標,讓你不再迷惘究竟是自己草莓族,還是真的遇到「慣老闆」!...... [閱讀更多]

性能優異還可擴充!超值全能 ASUS X571 類電競筆電

2019-10-07 15:04:29 by 廖阿輝 @ 3C 達人廖阿輝 [引用來源]

按讚加入粉絲團 章節連結 開箱!全能超值性能機型 性能實測!高階處理器與獨顯表現優異! 小結:性能優異價格實惠全能超值機型 今天要跟大家介紹的這台ASUS X571 原本以為只是一台價格不貴的 ASUS 新筆電,然後仔細看了規格,載第九代 Intel Core i7 9750H 處理器,不是低電壓版耶!獨立顯卡配...... [閱讀更多]

更強更新更好無極限!ECOVACS DEEBOT OZMO 920 多樓層掃地機器人高質感登場

2019-10-07 14:31:22 by 廖阿輝 @ 3C 達人廖阿輝 [引用來源]

按讚加入粉絲團 章節連結 質感外型,時尚開箱 OZMO™智慧電控濕拖技術 ,超大水箱、三段控水沒問題 全新設計, 吸吸掃掃更乾淨 真空壓力系統優化能源效率,降低噪音 LDS SLAM 移動技術超群,同步建構虛擬環境演算路徑 多層地圖記憶,分別建圖更智慧 38 組傳感器,全面探知環境 ECOV...... [閱讀更多]

【提案技巧】查數據和用戶研究,對產品設計到底有多重要?

2019-10-07 09:30:07 by jinrih01 @ 今日訊息 [引用來源]

【推薦原因】 入職後,你可能會對自己的貢獻感到懷疑,或者是在提案的時候,因為自信心不足以及沒有明確的數據佐證,而導致提案多次被駁回、要求再次進行修改等等。這背後的原因你知道是為什麼嗎?有自己先思考過嗎?這次菜鳥PM的職場心得要跟我們說明造成這結果的背後原因,以及應該要怎麼做,才可以提...... [閱讀更多]

【文案力】你寫的東西有人看嗎?要如何訓練文采和培養讀者思維?

2019-10-06 09:30:31 by jinrih01 @ 今日訊息 [引用來源]

【推薦原因】 在這個資訊爆炸的時代,人們每天接收的資訊量是以前的好幾倍,要如何讓你的內容擁有吸引力,傳播力和影響力,從那三千則訊息中脫穎而出,就是這個」注意力寫作」的主題。 寫作,是注意力爭奪的最大戰場。 不管你是搭公車上班,或是午休用手機看個短片。 每天超過三千則載滿火藥的...... [閱讀更多]

【人資觀察室】考勤人員的工作內容攸關全公司的薪酬福利?!

2019-10-05 09:30:01 by jinrih01 @ 今日訊息 [引用來源]

【推薦原因】 終於來到人資系列文的最後一篇了,如果對人資業有興趣,但還沒看過前兩篇文章的你,在搜尋欄位輸入「人資觀察室」查詢,就可以看到另外兩篇文章囉!前面兩篇主要是在講人才招募以及如何做人才培訓的部分,今天要講的是人資業的另一個領域-績效考核。這個位置的工作內容可是關係到全公司的績...... [閱讀更多]