別成為祖克柏口中「核心價值很廢」的企業！落實企業價值從現在開始
近年來，探討企業如何打造核心價值的議題成為顯學，管理者逐漸意識到企業核心價值的建構，將全面影響組織經營管理與商業戰略的實施，但是，不少公司發現費盡心思設定的核心價值最後淪為口號，臉書創辦人祖克柏也直言，堆砌太多華麗詞藻的企業價值描述實在沒有太多實際意義。企業員工對於企業價值普遍認知薄弱的窘境，到底要如何扭轉印象，達到深植人心的效果呢？ 首先，企業價值為何重要企業價值簡單來說是......
近年來，探討企業如何打造核心價值的議題成為顯學，管理者逐漸意識到企業核心價值的建構，將全面影響組織經營管理與商業戰略的實施，但是，不少公司發現費盡心思設定的核心價值最後淪為口號，臉書創辦人祖克柏也直言，堆砌太多華麗詞藻的企業價值描述實在沒有太多實際意義。企業員工對於企業價值普遍認知薄弱的窘境，到底要如何扭轉印象，達到深植人心的效果呢？ 首先，企業價值為何重要企業價值簡單來說是......
