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掌握車載系統安全關鍵技術 可靠度驗證測試人才培訓報名展開 近年全球智慧電動車紛紛上市，知名車廠陸續推出人工智慧(AI)無人駕駛車，自動駕駛成為車電科技銳不可擋的趨勢，然而自駕車電系統的複雜度高，為確保駕駛與用路人的安全，嚴謹的可靠度測試成為掌握安全最關鍵的工作！在此一市場趨勢需求下，可靠度驗證測試工程師在車電產業中缺口大增，已成為企業急需吸納的熱門人才！  為補強國內...... [閱讀更多]

掌握車載系統安全關鍵技術 可靠度驗證測試人才培訓報名展開 近年全球智慧電動車紛紛上市，知名車廠陸續推出人工智慧(AI)無人駕駛車，自動駕駛成為車電科技銳不可擋的趨勢，然而自駕車電系統的複雜度高，為確保駕駛與用路人的安全，嚴謹的可靠度測試成為掌握安全最關鍵的工作！在此一市場趨勢需求下，可靠度驗證測試工程師在車電產業中缺口大增，已成為企業急需吸納的熱門人才！  為補強國內...... [閱讀更多]

近年全球智慧電動車紛紛上市，知名車廠陸續推出人工智慧(AI)無人駕駛車，自動駕駛成為車電科技銳不可擋的趨勢，然而自駕車電系統的複雜度高，為確保駕駛與用路人的安全，嚴謹的可靠度測試成為掌握安全最關鍵的工作！在此一市場趨勢需求下，可靠度驗證測試工程師在車電產業中缺口大增，已成為企業急需吸納的熱門人才！  為補強國內車電市場的人力需求、厚植專業技術實力，經濟部工業局主導智慧電子...... [閱讀更多]

【正文開始】本文作者 360d才庫事業群 案例  小貫感受到他跟空降的新主管在工作願景上實在差太多、處不來，打算換個職涯跑道再戰，今天面試的科技公司HR與他相談甚歡，當他覺得勝券在握時，對方一個問句卻讓他僵住了──HR問他的問題是：介不介意留下前公司/主管的聯絡方式，因為他們後續在評估的時候會做履歷查核、與面試者...... [閱讀更多]

​【正文開始】本文作者 360d才庫事業群案例 小貫感受到他跟空降的新主管在工作願景上實在差太多、處不來，打算換個職涯跑道再戰，今天面試的科技公司HR與他相談甚歡，當他覺得勝券在握時，對方一個問句卻讓他僵住了──HR問他的問題是：介不介意留下前公司/主管的聯絡方式，因為他們後續在評估的時候會做履歷查核、與面試者過去的主管確認一些要項，慌亂之餘小貫還是誠實地在表格中留下現在公司...... [閱讀更多]

承前篇以企業營運的戰略來說，組織人才的選用及培育發展一向是重中之重，然而『了解職務本質』（即識位）比起『發掘優秀人才』（即識才），更是核心關鍵！舉例來說，大部分人資部門在徵才階段，雖然全心投入人才甄選的過程，但招募到的人才，入職後卻不一定適合組織所需，原因就出在於HR容易輕忽『職務/職能』所需展現的人格特質標準量尺建立，而僅從相關部門主管提出的要求，或者以過去經驗去判斷所需...... [閱讀更多]

在現今產業快速變動、全球化競爭的壓力下，員工的能力決定了企業競爭力，唯有精準執行「職能建置」才能率先掌握團隊菁英人才的關鍵職能，以進一步擬定相關人力發展策略，讓企業紮穩現在，贏在未來！為此 360d才庫事業群於 2022 年 12 月 22 日進行「掌握菁英人才 DNA 成功複製高效團隊」免費線上沙龍，由價創中心黃乙峰副總擔任主講，除了線上介紹職能建置創新做法的優勢，也分享...... [閱讀更多]

在現今產業快速變動、全球化競爭的壓力下，員工的能力決定了企業競爭力，唯有精準執行「職能建置」才能率先掌握團隊菁英人才的關鍵職能，以進一步擬定相關人力發展策略，讓企業紮穩現在，贏在未來！為此 360d才庫事業群於 2022 年 12 月 22 日進行「掌握菁英人才 DNA 成功複製高效團隊」免費線上沙龍，由價創中心黃乙峰副總擔任主講，除了線上介紹職能建置創新做法的優勢，也分享曾協助...... [閱讀更多]

隨著商研院喊出「ESG 永續推動元年」的口號後，商機開發與轉型策略成了企業目前的當務之急。在 ESG 的「環境、社會、治理」三大主軸當中，360d才庫事業群提供專業服務，不只為企業找尋適任人才，更提出適切的「人力資源、經營管理」解方，協助企業客戶達到 ESG 社會責任（S）和公司治理（G）的標準。校園徵選ICT人才 推廣車用電子入職計畫360d才庫事業群於 2022 年上半年投入...... [閱讀更多]

360d才庫事業群將於2022年12月22日推出「經營管理應用沙龍｜掌握菁英人才 DNA 成功複製高效團隊」免費線上沙龍，主題為「職能建置」的內涵介紹，並加入獨創「職能效標」的做法，由公司價創中心副總黃乙峰擔任主講。「職能建置」可以幫助企業從內部找出符合戰略目標的關鍵人才，再加入「職能效標」的創新方法，有助於更精準複製菁英 DNA 密碼（知識、技能與特質），幫助企業徵才時，...... [閱讀更多]