勞動部桃竹苗分署助中高齡勞工充實自我 促企業內部經驗傳承 - 桃園電子報
為促進中高齡及高齡者就業，實現世代間合作與經驗傳承，勞動部勞動力發展署積極推動「在職中高齡者及高齡者穩定就業訓練補助計畫」和「中高齡者退休後再就業準備訓練補助實施計畫」，透過補助企業70%的訓練費用，鼓勵僱主讓中高齡、高齡或即將屆退的64歲勞工參與職業訓練，提升中高齡的員工價值，實現就業穩定；擁有30年豐富工安實務經驗的陳經理，透過參與桃竹苗分署的訓練課程成為公司內部講師，並將經驗傳承......
