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在生活和工作中,我們小到留言便條大到工作總結報告,都離不開寫作。你們是否也會遇到過寫的文章或工作總結被退回的煩惱呢?編輯說:「文章邏輯混亂」「結構不清晰,找不到重點」;老闆說:「主題不明確」……到頭來,我們又要重新來過。 曾經在全球500強的歐美從事員工培訓發展工作,並出任相關企業負責人的郭力,在他的著作《金字塔表達力》一書中,詳細的介紹利用金字塔原理為......