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近期受疫情影響,許多企業開始進行數位轉型,在許多成功案例的背後,都提及創新文化的重要性,然而,企業文化的改變不是一觸可及的,傳統的企業文化無法馬上變成創新的文化。根據過去的經驗,要打造創新的文化,必須先從營造創新的組織氛圍開始做起。 那什麼是組織氛圍與企業文化又有何關係呢? 首先,「氛圍」是人對環境的一種感知,是一種主觀的氣氛和情調。而組織氛圍的概念,最早由利特溫(George......