勞力密集思維的法條 一例一休真的不關他們的事？
一例一休新制上路，傳產與服務業勞資雙方全都炸了鍋，反到沒有聽到網路與新創圈，有太多聲音。 畢竟勞基法與工時相關規範，仍是基於「勞力密集」產業供需來審定，跟網路市場與發展環境實在落差太大，網路大老與新創企業主對一例一休，實在不知從何評論起，只求自家團隊不要違規罰鍰。 網路是「智慧密集」產業，幾個大男生，用幾個月時間，就可以寫出改變世界的軟體服務與APP，臉書跟Goog......
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