Google調整其「多元、公平及包容」計畫作法，不再設立僱用少數群體員工的人數目標包含Meta、亞馬遜也有相同作法
除了宣布調整人工智慧發展政策，華爾街日報更指稱Google同時也調整其「多元、公平及包容」 (DEI)計畫作法，將不再設定僱用少數群體員工的人數目標。 「多元、公平及包容」計畫主要是因應美國民權、女權理念，促使諸多企業擴大招募不同性別傾向、人種、宗教信仰等特質的員工，藉此實現職場平等對待發展。但隨著日前川普就任美國第47任總統時，則是在新簽署行政命令......
