打造育兒友善職場 桃園勞動局補助企業設哺乳室、托兒設施 - 桃園電子報
依性別工作平等法規定，僱用受僱者100人以上之僱主應提供哺、集乳室與托兒設施或適當之託兒措施。桃園市勞動局也持續推動集、哺乳室及托兒設施、措施補助，不限事業單位規模皆可提出申請，有意願申請之事業單位，可於今(112)年8月底前提出申請。 鼓勵僱主建置友善職場，勞動局祭出補助措施。圖：勞動局提供 勞動局說明，補助項目為僱主設置員工哺、集乳室最高補助2萬元；僱......
依性別工作平等法規定，僱用受僱者100人以上之僱主應提供哺、集乳室與托兒設施或適當之託兒措施。桃園市勞動局也持續推動集、哺乳室及托兒設施、措施補助，不限事業單位規模皆可提出申請，有意願申請之事業單位，可於今(112)年8月底前提出申請。 鼓勵僱主建置友善職場，勞動局祭出補助措施。圖：勞動局提供 勞動局說明，補助項目為僱主設置員工哺、集乳室最高補助2萬元；僱......
